デキる部下育てマニュアル高山綾子さん_ワンハンド動画ラボプロデュース・スマホメルマガアカデミーの感想_

部下の育成

 

 

デキる部下育ての専門家
高山綾子です。

部下の育成

 

私がITが苦手な私が
『デキる部下育てマニュアル』
をオープンするきっかけになった
出来事をお話しします。

—————————–

私は2008年に起業し、
講師業を始めました。

 

心理学と、生命保険、
ホステスNO.1の
経験を融合させた
独自のカリキュラムです。

 

しかし、実績が無い私は、
名ばかり講師でした。

 

就職先が無く、
無計画起業したのです。

 

徐々に実績は増えたものの、
単発の講演研修が多く、

 

・不安定な収入

 

・企業成長、
 部下育成に携わる

 

には、程遠かったのです。

 

そんな時に私の生徒さまの紹介で
アツシ先生

 

ワンハンド動画ラボ
プロデュースプラン

参加させていただく
機会をいただきました

 

・感謝されて売れつづける
 動画集客戦略

・セミナー満席を
 継続させる
 365日メルマガ戦略

 

・感謝されて売れ続ける
 コンテンツブログ型サイトを育てる
 数字の計測、管理

 

ITが苦手な私でも
即完成できるように、

 

動画で繰り返し
見れるように
細やかに教えてくださいました。

 

そしてワンハンド動画ラボプロデュースで、

指示待ち、受け部下、
パワハラ部下

150日仕事を任せられる
部下に育てる

 

『デキる部下育てマニュアル』
をオープンしました!

部下の育成

デキる部下育てマニュアル

 

プロデュースプラン
を受けて
私が得たもの
3つ
あります。

 

1つめは
読みたくなるメルマガ

 

自分が書きたいことではなく、
自分のお客様となる方が
読みたくなるように書く

 

お客客様が集まる
メルマガ戦略を教えて
くださいました。

 

読むだけで、
指示待ち、受け身部下を

 

できる部下育てる
ための
特典プレゼント付き
メールマガジン

 

150日で
デキる部下を育てる
ためのコンテンツブログ型サイト

 

デキる部下育てマニュアル
も同時オープンです。

部下の育成

 デキる部下育てマニュアル

 

自分自身がメルマガ
作成する中で、

サービスの魅力
伝えられるようになり

 

研修契約の数も
増やすことができました。

 

2つ目は
信頼できる
コンサルティング

 

実は私は、
以前協業していた会社

お金を持ち逃げされた
ことがあります。

 

ですから
コンサルとは

 

「言ったことを
やってくれないのでは?」

という
疑心暗鬼
最初からありました。

 

しかし、有言実行で、
わからないことは
丁寧
教えてくださる姿勢は

 

契約してから4か月
ずっと継続されています

 

3つ目は
講師力

 

まとめる力を背中で見せて
いただきました

 

起業家ばかりが集まる中、
いろんな方がいます。

 

それを束ねる力を、
客観的にみて、

人を率いる求心力
生で見せていただきました

 

アツシ先生
出逢っていなかったら・・・

 

今の私はありませんでした

 

私と同じように講師業の方に
オススメしたいです。

 

講師業に欠かせない事が
学べます

 

マインドが変わります!

 

継承の大事さがわかります!

—————————–

高山さん、
ありがとうございます!

 

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